Dictadura del Capital: La Confederación Española de Organizaciones Empresariales reclama despido libre con 20 días y una anualidad, y eliminar los despidos improcedentes.

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Mientras la Burguesía capitalista mantiene entretenido al personal con el circo electoral, La Confederación Española de Organizaciones Empresariales continúa metiendo presión desde que se aprobó el fichaje obligatorio y ahora quiere que «sólo el empresario decida sobre la necesidad de proceder al despido del trabajador», con una carta de aviso y el abono inmediato de la indemnización de 20 días por año.

La patronal no quiere que los jueces analicen la decisión de la empresa de proceder al despido, ni sus causas. Es más, en la propuesta de la patronal, el trabajador sólo podrá reclamar ante la extinción del contrato por las siguientes causas: «Por la vulneración de los derechos fundamentales». 

Es decir, y entre otras razones, por la raza, las creencias religiosas, políticas, hacer huelga o estar afiliado a un sindicato o un partido político. O bien, el trabajador podrá recurrir el despido «por el incumplimiento de los requisitos formales». Es decir, porque la empresa no ha enviado en plazo la comunicación escrita del despido, el preaviso del mismo y la puesta a disposición de la indemnización, o el impago de la misma» para el trabajador.

Por lo tanto, lo que la patronal pretende es que los empresarios tengan ante si el despido libre, salvo por estas causas que obviamente cubre la constitución.

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